Over Jo Boniszewski

“Individuen en organisaties in staat stellen om te leven, te leiden en te werken vanuit hun volle potentieel.

Ik ben Jo Boniszewski. Ik zou niet weten waar ik moet beginnen om het gevoel te beschrijven als iemand tijdens één van mijn coachingssessies een Eureka-moment heeft en een gat in de lucht springt van blijdschap. Of het gevoel dat ik heb als iemand waarmee ik werk een enorme glimlach krijgt op het moment dat hij een doorbraak ervaart.

Het vrijmaken en kracht geven aan de mensen waarmee ik werk, is de reden dat ik doe wat ik doe.

Het is een voorrecht en inspiratie om getuige te mogen zijn van mensen en teams die stappen zetten om de beste versie van zichzelf te worden en geweldige resultaten bereiken. Hoe meer ik coach en leid, hoe meer ik ervaar dat dit wederkerig is. Ook ik leer continu en zet stappen in mijn eigen ontwikkeling, zorgend voor prachtige resultaten, gevoed door de mensen waarmee ik werk!

jo5a.jpg

Mijn stijl

Openheid, vertrouwen, respect, focus, intuïtie, uitdaging, creativiteit en plezier. Ik leg de lat hoog, hou mijn oog op de bal, hou van wat ik doe, werk en speel met wat er zich aandient in het moment, zie het totaalplaatje met oog voor detail. Blijer kan je mij niet maken, als de mensen en organisaties waarmee ik werk zichzelf verrassen met wat zij bereiken.

Mijn benadering

  • Transformational Presence coaching
  • Theorie U
  • Re-inventing Organizations
  • HeartMath
  • Voice Dialogue
  • Constellation work
  • Mindfulness
  • Meditatie
  • Gezonde dosis boerenverstand!

Mijn inspiratie

  • Alan Seale
  • Simon Sinek
  • Joe Dispenza
  • Peter Senge
  • Otto Scharmer
  • Frederic Laloux
  • Brené Brown
  • Alle mensen en teams die ik coach en ondersteun!

WAT ZEGGEN ANDEREN OVER JO BONISZEWSKI

“Confronterend, boeiend, diepgaand tot de kern. En ook gewoon leuk! Het meest belangrijk voor mij zijn de resultaten die ik geboekt hebt op mijn ontwikkelpunten. Het coachingstraject voelt als een “maatkostuum”, terwijl vele andere trainingen die ik heb gevolgd ‘confectiekostuums’ betroffen.”

Koen Peskens, VolkerWessels Telecom

“Voor mij was elke ontmoeting met Jo een fantastisch tijdstip voor reflectie en het nemen van afstand waar ik gedurende mijn dagelijkse werk niet aan toekom. Het leuke is dat gedurende het jaar coaching met Jo ook mijn team en mijn omgeving zien dat ik veranderd ben in positieve zin.”

Gerard de Vries, AkzoNobel

“Jo is, professionally, a very powerful coach, consultant and advisor, in addition to being a very pleasant person to have around.”

Bas van Driel, DFE Pharma

”After intensive and open intake sessions, she is able to set up programs in which the discussed and agreed individual goals were trained in group sessions (8 persons) AND whereby all persons were convinced about a personal approach to each of them!”

Albert Broek, PPG Industries

”Jo Boniszewski is a gifted transformational coach and facilitator. What sets her apart from many others are her deep insight and awareness, and her broad capacities for both intuitive and intellectual understanding. Jo has a beautiful way of walking beside those she serves during challenging and uncertain times, empowering them to stand in their own strengths and find clarity and resilience for the way forward."

Alan Seale, Center for Transformational Presence

”Door niet te interveniëren als het niet echt nodig is en mensen zelf het proces te laten sturen, is de impact groter en voelen mensen zich eigenaar van de oplossing.”

Henri Bisschop, FrieslandCampina

“Jo is professional, enthusiastic and inspiring; she is a very good listener and guides you through a process, enabling you to answer your own questions. She pushes you to think about yourself overcoming strong beliefs and imaginary borders.”

Erik van Hooven
035 - 603 50 36 | 06 - 300 368 51
RT @TonyRobbins: Our beliefs about what we are and what we can be, precisely determine what we will be.
RT @Epic_Women: If you treat a man as he is, he will stay as he is. If you treat him as he ought to be, he will become the bigger and bette…
RT @DanielGolemanEI: When leadership is devoid of empathy and emotional intelligence, the result is not efficiency, it is a cold, harsh, un…
My latest blog on the Power of presence #meditate #meditation #leadership https://t.co/jA9fslHamo
RT @frankgarten: Love this one... https://t.co/mEvO2uYzJX

Layout Type